Administración de recursos humanos : Enfoque latinoamericano / 5a. ed.
Por: Dessler, Gary
Colaborador(es): Varela, RicardoTipo de material: 
TextoEditor: México : Pearson, 2011Descripción: 528 páginas ; 23 cmISBN: 978-607-32-0249-7Tema(s): Administración | Recursos humanosClasificación CDD: 658.3 Recursos en línea: Documento PDF | Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros digitales
|
Ebook Digital | Digital | Digital (Navegar estantería) | Disponible | 94222 | ||
Libros
|
Sede Central, Panamá Fondo general | Fondo General | 658.3 D471 e.1 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 93247 | |
|
Libros
|
Sede Central, Panamá Fondo general | Fondo General | 658.3 D471 e.2 (Navegar estantería) | 2 | Disponible | 93248 | |
|
Libros
|
Sede de Chitré, Herrera Fondo general | Fondo General | 658.3 D471 e.1 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 0160Ch | |
|
Libros
|
Sede de David, Chiriquí Fondo general | Fondo General | 658.3 D471 (Navegar estantería) | e.1 | Disponible | 96913 | |
|
Libros
|
Sede de Metetí, Darien Fondo general | Fondo General | 658.3 D471 e.1 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 0080M | |
|
Libros
|
Sede La Chorrera, Panamá Fondo general | Fondo General | 658.3 D471 e.2 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 137Lc | |
|
Libros
|
Sede Penonomé, Coclé Fondo general | Fondo General | 658.3 D471 (Navegar estantería) | e.1 | Disponible | 101P |
Navegando Sede de Chitré, Herrera Estantes, Ubicación: Fondo general, Código de colección: Fondo General Cerrar el navegador de estanterías
| 658.18 C998 e.1 Negocios internacionales / Czinkota, Michael R. | 658.3 Ch431 2020 e.1 Gestión del talento humano : Chiavenato, Idalberto el nuevo papel de los recursos humanos en las organizaciones / | 658.3 Ch431 2020 e.2 Gestión del talento humano : Chiavenato, Idalberto el nuevo papel de los recursos humanos en las organizaciones / | 658.3 D471 e.1 Administración de recursos humanos : Dessler, Gary Enfoque latinoamericano / | 658.3 P21 e.1 Recursos humanos para turismo / Pardo, Manuela. | 658.302 R534 e.1 Supervisión / Robbins, Stephen P. | 658.315 D853 e.1 Relaciones Humanas : DuBrin, Andrew J. comportamiento humano en el trabajo / |
Capítulo 1 La administración de recursos humanos en la actualidad
Capítulo 2 Administración de la igualdad de oportunidades y de la diversidad
SECCIÓN 1: RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
Capítulo 3 Planeación y reclutamiento de personal
Capítulo 4 Las pruebas y la selección de empleados
Capítulo 5 Capacitación y desarrollo de la fuerza laboral
SECCIÓN 2: CAPACITACIÓN, DESARROLLO Y REMUNERACIÓN
Capítulo 6 Administración y evaluación del desempeño
Capítulo 7 Remuneración de los empleados
SECCIÓN 3: ADMINISTRACIÓN DE LAS RE ACIONES CON LOS TRABAJADORES
Capítulo 8 Ética y trato justo en la administración de recursos humanos
Capítulo 9 Administración de las relaciones laborales y la negociación colectiva
Capítulo 10 Protección de la seguridad y la salud
MÓDULO A Administración de r h a escala global
Apéndice A Casos de amplio alcance
Glosario
Índice analítico
Administración de recursos humanos ofrece a los estudiantes y gerentes en activo una revisión concisa p ero integral acerca de los conceptos y las técnicas esenciales en la administración de recursos humanos, en una forma muy clara y comprensible. La mayoría de los libros en este mercado contienen 14 a 18 capítulos y 550 a 800 páginas de gran tamaño.
En aproximadamente 450 páginas de formato pequeño y 10 capítulos más el módulo A , esta obra presenta el material esencial de r h que usualmente contienen los libros grandes, pero sin repetición innecesaria, repaso extenso de hallazgos de investigación ni discusiones en profundidad.
Quienes lo adoptan utilizan este libro de diversas maneras: como el libro de texto en cursos introductorios de administración de recursos humanos, junto con ejercicios en cursos de administración aplicada de recursos humanos, junto con libros de texto complementarios en cursos que mezclan varios temas (como R H y comportamiento organizacional), en cursos especializados (como “ r h p ara compañías mercantiles”) y en la práctica de gerentes de recursos humanos y de línea que desean actualizar sus habilidades en el área de r h .
Materia : Recursos Humanos
Haga clic en una imagen para verla en el visor de imágenes
- Hacer reserva
- Imprimir
-
Código QR
No hay comentarios en este titulo.