Relaciones Humanas : comportamiento humano en el trabajo / Adrew J., Dubrin; traducción Elia Olvera Martínez
Tipo de material: TextoIdioma: Español Lenguaje original: Inglés Editor: México : Pearson, 2008Edición: Novena ediciónDescripción: 384 páginas.; 21 cmISBN: 978-970-26-1080-9Tema(s): Recursos humanos | Comportamiento organizacionalGénero/Forma: Libros electrónicos.Clasificación CDD: 658.315 Recursos en línea: Documento PDFTipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros digitales | Ebook Digital | Digital | Digital (Navegar estantería) | Disponible | 94536 | ||
Libros | Sede Central, Panamá Fondo general | Fondo General | 658.315 D853 e.1 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 92693 | |
Libros | Sede Central, Panamá Fondo general | Fondo General | 658.315 D853 e.2 (Navegar estantería) | 2 | Disponible | 92694 | |
Libros | Sede de Chitré, Herrera Fondo general | Fondo General | 658.315 D853 e.1 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 0157Ch | |
Libros | Sede de David, Chiriquí Fondo general | Fondo General | 658.315 D853 e.1 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 0025D | |
Libros | Sede de Metetí, Darien Fondo general | Fondo General | 658.315 D853 e.1 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | 0049M | |
Libros | Sede Penonomé, Coclé Fondo general | Fondo General | 658.315 D853 (Navegar estantería) | e.1 | Disponible | 100P |
Navegando Sede Central, Panamá Estantes, Ubicación: Fondo general, Código de colección: Fondo General Cerrar el navegador de estanterías
658.314 G165 e.1 Estudio del trabajo / García Criollo, Roberto. | 658.314 L545 e.1 Las cinco tentaciones de un gerente : Lencioni, Patrick una fábula sobre el liderazgo / | 658.314 N17 e.1 Cómo incrementar la productividad del Recurso Humano: | 658.315 D853 e.1 Relaciones Humanas : DuBrin, Andrew J. comportamiento humano en el trabajo / | 658.315 D853 e.2 Relaciones Humanas : DuBrin, Andrew J. comportamiento humano en el trabajo / | 658.315 N474 e.1 Comportamiento humano en el trabajo / Newstrom, John W | 658.38 AL38a 2012 e.1 Riesgos laborales / Álvarez Heredia, Francisco |
Un marco para el desarrollo interpersonal.
Comunicaciones interpersonales.
Habilidades del trabajo en equipo.
Desarrollo de habilidades de trabajo en equipo.
El solucionar problemas de grupos y toma de decisión.
Diversidad cultural.
Resolución de conflictos con otros.
El convertirse en líder eficaz.
Motivación.
Ayuda a otros para crecimiento y desarrollo.
Habilidades políticas positivas.
Habilidades para la satisfacción del cliente.
Ética y valores.
Administración del estrés y productividad personal.
Búsqueda de trabajo y habilidades para la carrera de vida.
El propósito de Relaciones Humanas es ayudar a los lectores a mejorar sus habilidades interpersonales en el trabajo. Se recurre a dos métodos primordiales; en primer lugar se presentan conceptos básicos para comprender mejor los temas clave de las relaciones interpersonales en las organizaciones en segundo lugar se ofrecen sugerencias ejercicios y casos concebidos con el fin de mejorar las habilidades interpersonales en relación con cada tema.
Al caso anecdótico con el que se inicia cada capítulo le sigue una pregunta. Más adelante en el capítulo una breve sección llamada De regreso al caso inicial responde la pregunta y vincula la anécdota con el contenido del texto.
En casi todos los capítulos aparecen recuadros que ofrecen la aplicación de conceptos clave.
Se incluyen nuevos recuadros de habilidades interpersonales orientadas al trabajo y puestas en acción que destacan situaciones reales de empresas.
Acertadas citas de especialistas en relaciones humanas o ejecutivos de empresas.
Materia : Recursos Humanos
No hay comentarios en este titulo.